Por Manuela Becker
03/02/2025 | 16:25
Em uma nova rodada publicada nesta segunda-feira, 3, a pesquisa Radar Pela Inclusão, revelou que mais de 80% de pessoas com deficiência se sente discriminada no trabalho.
Essas pessoas não exercem nem nunca exerceram, qualquer cargo de liderança dentro das empresas para onde prestam serviços, mesmo que muitas delas estejam há mais de 3 anos na função.
Ao todo, 84% das pessoas com deficiência que participaram da amostragem, responderam que se sentem discriminadas, quando comparadas a trabalhadores sem a deficiência.
Isso torna ainda mais difícil o dia-a-dia dessas pessoas, que precisam se provar o tempo todo.
A pesquisa ainda revelou, que apenas 2% do total de contratados exercem cargos de liderança maior, em diretorias, como Presidências ou cargos de grau mais elevados.
O Brasil avançou muito quanto a lei de inclusão, mas ainda há muito que avançar.E na maioria das vezes em que isso acontece, os deficientes são fundadores do empreendimento em que trabalham.
Os dados da pesquisa em questão, são um sinal claro dessa situação.
